Когда происходит увольнение, это можно рассматривать не как неудачу, а как возможность для открытия новых перспектив. Закон предусматривает определенные возможности в подобных случаях для материальной поддержки безработных и…

Увольнение по взаимному согласию справедливо считается одним из самых удобных вариантов для обеих сторон. Зачастую именно эту причину используют при сокращении сотрудников или ликвидации предприятия. В любом случае…

error: Content is protected !!
Adblock
detector